Recruiting und Marketing Manager (m/w/d)

Tempton Group GmbH • Hamburg

Unser Fachbereich
Ihre Zukunft als Personalsachbearbeiterin

Als Personalsachbearbeiterin helfen Sie, das Tagesgeschäft Ihrer Kolleginnen und Kollegen zu organisieren und leisten eine wichtige Aufgabe als erste Anlaufstelle der Niederlassung. So können Sie schnell eigeninitiativ Verantwortung übernehmen und die Lohnabrechnung unserer externen Kollegen (m/w/d), Rechnungsstellung an die Kunden sowie weitere anspruchsvolle Aufgaben umsetzen.

Hamburg

ab sofort
Das wären Deine neuen Aufgaben als Recruiting und Marketing Manager (m/w/d):
  • Du betreust bestehende Accounts bei verschiedenen Jobbörsen und der Bundesagentur für Arbeit mit allen dazugehörigen Maßnahmen wie Events vor Ort sowie bei uns, Kandidatenmailings u.a.
  • Du entwickelst Ideen für unser Social Media Recruiting und setzt diese in Zusammenarbeit mit unseren dazugehörigen Abteilungen und Verantwortlichen um
  • Die regelmäßige Ausarbeitung sowie Bearbeitung von Kampagnen gehört bei uns ebenso in Deinen Verantwortungsbereich wie die Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren HR Consultants in der Ergebnisbearbeitung
  • Du kümmerst Dich um die Pflege und den Ausbau unserer Profildatenbank sowie die Korrespondenz mit unseren Bewerber:innen
  • Du recherchierst neue Jobbörsen und Recruiting-Möglichkeiten, betreust diese vom Ersttelefonat über mögliche Vor-Ort-Termine bis hin zur Veröffentlichung von Stellenangeboten oder auch entsprechend anderen erforderlichen Maßnahmen
  • Unsere Marketingaktionen rund um das Thema Recruiting - online sowie offline - unter Berücksichtigung unseres Employer Brandings, gestaltest Du mit und begleitest diese bis zur Umsetzung und Auswertung
  • Last but not least - Wir sind offen für frische Ideen! Insofern lassen wir Dir gern Raum, damit Du unseren Bereich Recruiting IT mitgestalten kannst
Der Job in unserer Recruiting-Abteilung bringt folgende Anforderungen mit:
  • Du liebst den Kontakt zu Menschen und hast keine Scheu aktiv auf diese zuzugehen, egal ob im Recruiting über verschiedene Portale, im ersten Gespräch mit potenziellen Kolleg:innen, mit B2B-Partnern unserer Firma oder im Bereich Messeplanung und -durchführung
  • Du interessierst Dich für das Thema Recruiting und bist IT-affin
  • Trello, Canva sowie die üblichen Social Media Plattformen sind keine Fremdworte für Dich
  • Umgang mit Microsoft-Produkten? – Kein Problem!
  • Eigenständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Freude am Recruiting
  • Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil

Gute Gründe sich jetzt bei Tempton zu bewerben

Gute Bezahlung

Sicherer Arbeitsplatz

Kollegen werben

Förderung von Weiterbildungen

Top Jobs

Bis zu 36 Urlaubstage

Regionale Nähe

Vorbildliche Sozialleistungen

Feedback erwünscht

Tolle Prämien

Wir suchen Verstärkung

Tempton Group
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Was braucht man, um Karriere zu machen?
Was braucht man, um Karriere zu machen?

Durchsetzungsvermögen? Einsatzbereitschaft? Begeisterung? Auf jeden Fall! Und: Vorgesetzte, die an einen glauben. Niederlassungsleiterin Jasmin Tumolva erzählt von ihren ersten Schritten bei Tempton, ihrem schnellen Karriereweg und wie sich ihr Arbeitsalltag in Offenbach gestaltet.

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Eindrücke

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Unsere Kollegen berichten

Andreas Kurmann
Bei Tempton seit dem 01.01.2004

Man hat hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten - Potential wird erkannt, gefordert und gefördert. Ich habe mich vom Vertriebsdisponenten bis zum Niederlassungsleiter entwickelt. Dabei unterstützt wird man mit weitreichenden Schulungsvorschlägen und -angeboten unserer hauseigenen Akademie. Meine Vorgesetzten handeln praxisbezogen und realitätsnah, unmissverständlich, kompetent und setzen die richtigen Points, um auch in schwierigen Zeiten erfolgreich zu sein. Es besteht keine Distanz zur Geschäftsführung; alle Kollegen/innen der GF sind jederzeit ansprechbar, man erhält wertvolle Tipps aber auch Kritik, wenn sie angebracht ist. Es wird auf Augenhöhe miteinander kommuniziert.

Chris Kummer
Seit 01.09.2014 bei Tempton in der NL Halle (Saale - )Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann gemacht, anschließend Übernahme als Vertriebsdisponent.

Tempton ist ein sehr attraktiver und moderner Arbeitgeber mit tollen Sonderleistungen. Einsatzbereitschaft und Engagement wird sehr geschätzt, anerkannt und belohnt. Die Zusammenarbeit untereinander verläuft sehr fair und respektvoll.

Doreen Schwebke
seit dem 10.11.2003 bei Tempton – Position Niederlassungsleiterin in Cottbus

Ich arbeite seit 16 Jahren bei Tempton und bin sehr glücklich. Tempton bietet mir Gestaltungs- und Handlungsfreiräume sowie sehr gute Karrierechancen. Am Standort Cottbus startete ich als Personaldisponentin und bin nun seit über 12 Jahren Niederlassungsleiterin. Ich fühle mich bei Tempton sehr gut aufgehoben.“

Nicole Kühne
seit dem 01.06.2007 bei Tempton - Position Niederlassungsleiterin in Riesa

Mein Name ist Nicole Kühne. ich arbeite seit 12 Jahren als Niederlassungsleiterin am Standort Riesa. Ich schätze Tempton als Arbeitgeber sehr, da man hier eigenverantwortlich und kreativ arbeiten und planen kann. Durch den hohen Handlungsspielraum und die Motivation durch Tempton ist es mir gelungen Riesa zu einem attraktiven Standort zu entwicklen.

Ansprechpartner

Frau Janine Motzelt (Tempton)

HR – Personalreferentin
 

+49 911 9299393010

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